本帖最后由 龚EVER 于 2018-2-25 14:25 编辑
荔乡路乐有家门店2018年重新起航，为续辉煌宏业，需要大量人才，现招聘以下岗位：
1、置业顾问 5名
薪资待遇：
保障底薪3800-9500+（1000绩效）+50%-80%提成…(看能力上不封顶)
入职买社保，可提供宿舍。
公司福利：
公司免费培训+一对一带教+不定期组织团队活动+五险+过年过节福利
任职资格：
年满16周岁，有责任心，勇于挑战，具有良好的沟通能力。
学历不限，工作经验不限。欢迎毕业生实习。
工作时间：
上午9点-12点，下午2点-6点 每周单休
2、 网络推广专员2名
要求：
1、性别不限，年龄18岁以上
2、不限工作经验，学历中专以上
3、有正能量，有上进心，有责任心，气质佳，具有良好的团队精神意识🐾
职责：
1、全面负责门店网络端口房源的网络推广工作及维护工作；
2、跟进门店推广计划的实施过程，及时跟踪推广效果；
3、与网络进线的客户进行初期的回复及跟进；
4、积极搜索和创新网络营销新模式；
5、对客户进行电话回访及电话销售推广。
待遇：
1、保障底薪3800+提成
2、带薪假期节日关怀礼+培训
3、入职购买社保
工作时间：
上午9点-12点，下午2点-6点 每周单休
3、电话销售2名
待遇：保障底薪3800+1000绩效+5%至30%提成
职责：包括客户挖掘并维护、房源完善并维护
要求：20-30岁，女性优先
4、店务助理1名
待遇：保障底薪3800+1000绩效
职责：协助店长执行各项工作计划
要求：男女不限，学历不限，20岁以上
5、人事行政文员2名
岗位职责：主要负责协助店长开展招聘、行政等日常工作。
任职要求：做事认真负责，文字功底强，熟练运用常用办公软件；统招大专及以上学历。
薪酬福利：底薪4300~10000元/月+ 招聘奖 + 带组奖 + 社保五险一金 + 各类带薪假期 + 培训+节日关怀礼+每年至少两次晋升加薪机会（平均月收入6000元以上）
工作时间：上午9点-12点，下午1点15分-6点15分 单双休
工作地点：
广州各个区，增城荔城、新塘范围内，可以就近安排工作。
（荔城、新塘片区均有30家门店）
联系13128668408就近安排
面试地点：荔城街荔乡路20号乐有家（财政局对面，喜之廊花店旁边）
联系人 ：龚主任：13128668408（微信同号）
单店长：15915876020（微信同号）
【集团简介】 深圳市乐有家控股集团（原名为深圳市家家顺控股集团，下述简称“集团”）成立于2008年，业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。 集团旗下拥有“乐有家”、“顺联担保”、“万顺通资产”、“家家顺物联科技”等优秀品牌，数百家子公司、数千家分公司（连锁直营网点）遍及全国主要大中城市，各项业务高速发展，在行业低迷时依然稳健前行、健康成长，已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。 集团秉承“真诚正义，先人后己”的核心价值观，遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念，坚持“为您，真诚到永远”的服务理念，力倡“业务一体化”新思维，创新“二三级联动销售”新模式，得到了社会各界的高度评价，曾获“值得信任的地产经纪品牌”、“全国优秀房地产经纪机构”、“中国十大品牌中介机构”等多项殊荣。 集团视人才为最宝贵的财富，搭建了以员工发展为核心的培训体系，打造了全新线上线下一体化的“乐有家学院”；摒弃华而不实，反对铺张浪费，崇尚“健康、舒适、便利”的风格，推出了“运营低成本，员工高收入”的运营模式；秉承“员工富公司富，员工强公司强”的薪酬理念，推行了经纪人高分成制、管理人员利润分红制等薪酬福利政策，实施了『腾飞•聚赢』、『梦圆乐有家』、『城市CEO』人才工程等一系列独特的聚贤育才措施，集中构建富有行业竞争力的创业平台，助从业人员实现自我价值，携手共创辉煌。 集团在“立足大深圳，扎根珠三角，密布全中国”的战略规划下，于2017年启动“百城万店”计划，将陆续进驻全国所有城市，实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景！
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