企业委托代理招聘

　　企业委托代理招聘就是企业由于本身由于无法招聘到人才所以将招聘事务委托给招才通，由【广东招才通公司】代理招聘，面试，合格的再给公司，招才通利用自身资源优势，通过专业化的运作手段，为企业制定专业代理招聘方案，广泛搜寻所需人才，并对人才进行分层筛选、资质鉴评，向企业举荐最适用人才的一种服务模式，是当今企业通用的确保岗位与人才有效匹配的一种高效纳才渠道。我们将利用自身网络资源，通过各种渠道(包括人才库、网站招聘、媒体广告招聘等)为招聘单位寻找合适人选，保证强大的人力资源支持。

　　针对企业发展的需要，广东招才通官网特推出代理招聘业务。本代理招聘业务充分利用广东招才通的专业优势，为客户搜集 、推荐、代招所需专业人才。并根据每个求职者个人简历、所学专业、工作年限、行业经验、具体工作要求、月薪报价等条件筛选人员，并对筛选入围人员做出相应的评价和测评，为客户招聘设计专业招聘方案，根据人力测评和初试评估结果汇总报告交于委托单位，供其参考，以便达到预期的招聘效果。

　　一、代理招聘服务原则：

　　1、析客户岗位需求和市场形势设计招聘方案，保证良好的招聘成果 。

　　2、放网络及报纸招聘广告，全国性的招聘服务团队，保证良好的招聘成果

　　3、历统一收集，筛选 部分职位提供主动寻访服务。

　　4、话面试和集体面试 及猎头服务招聘。

　　5、写候选人推荐报告及人员性格背景特征。

　　二、代理招聘服务对象：

　　1、 想利用专业部门，运用专业的手段快速找到自己所需要的人才。

　　2、想把繁琐的招聘工作外包的企事业单位。

　　3、尚无专业人力资源部门的新生企业。

　　4、招聘企业内部人力资源部门无法及时提供大量招聘需求。

　　5、对岗位的专业性和人脉资源缺乏认识，需借助外力满足招聘需求的。

　　6计划团体招聘某专业人才的用人单位。

　　三、代理招聘服务特色：

　　用最快的速度、最经济的成本，找到最合适的人才。代理招聘服务为企业招聘岗位量身打造纳才方案，广泛搜寻所需人才，向企业举荐最适用的人才，是当今企业通用的确保岗位与人才有效匹配的一种高效纳才渠道。招才通充分发挥与各类企事业单位的广泛合作的优势，为各类高级人才拓展进一步发展的空间;为企业提供急需的高级人才，带动企业持续、健康、稳定的发展。广东招才通，劳务派遣、劳务外包、代理招聘。服务热线—400-7777-911。