本帖最后由 增城海马汽车 于 2015-12-15 13:46 编辑
仓库管理员1名(工作地点:荔城)(只限男性)
1、有汽车精品行业一年以上经验。
2、中专以上学历。
3、最好有驾驶证,可以独立驾驶。
收银员1名(工作地点:新塘)(只限女性)
任职资格:
1、1年以上收银经验(最好是4S店的收银经验,需广州本地户口)
2、最好有驾驶证,能独立驾驶。
销售信息员1名(工作地点:荔城)只限女性
1、18周岁以上。
2、有一年以上汽车销售4S店信息员经验。
3、形象佳。
4、中专以上学历。
5、具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动;
6、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力。
7、最好有C1驾驶证。
客服文员1名(工作地点:荔城)(只限女性)
1、中专以上学历。
2、有汽车行业经验一年以上。
3、形象好,最好有驾驶证。
售后服务经理1名(工作地点:荔城)(只限男性)
1、具备较好的服务营销知识,丰富的汽车理论知识和汽车维修经验;
2、具有很强的客户处理能力;
3、具有通权达变的业务判断能力,出色的分析能力和极强的业务管理能力;
4、熟悉国家的法律法规和地方的政策规章;
5、掌握行业和市场的发展动态,了解主要竞争对手的状况;
6、熟悉办公软件及相关的管理软件;
销售经理1名(工作地点:新塘)(只限男性)
1. 参与公司市场营销策略的制定(包括调整),销售额、市场覆盖率、市场占有率等各项评价指标;;
2. 执行公司营销策略并对市场开拓进行策划;
3. 根据公司战略制定营销计划(年、季、月)、分解销售目标负责实施,并确保计划的完成;
4. 组织汇总、协调车源需求计划以及制定货源调配计划;
5. 提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息;
6. 督导销售队伍建设及业务开展工作,落实车款的回收;
7. 督导销售政策的落实、各项制度的贯彻执行;
8. 督导销售库存车辆管理;
9. 制定全年销售费用预算、并控制销售费用开支;
10. 直接参与主持重要客户的业务谈判及成交;
11. 处理客户投诉;
12. 组织落实岗位职责,对下属的工作进行评价并协助制定和实施绩效改善计划;
13. 负责组织销售部人员经营能力和素质培训、指导;
14. 负责向传祺厂商申报公司年度、季度、月度汽车销售计划并进行经常性业务联系;
15. 督促综合信息员按规定要求及时向公司、传奇厂家等反馈各类信息、报表及公司领导所需报表;
16. 负责组织客户座谈会、商品展示活动。
17. 组织落实部门5S工作;
18. 完成CS满意度考核目标。
面试地址:增城市荔城街五一村路段即增城大道249号(广汽传祺扬旗店)
电话:020-61739925 联系人:何小姐
[s:125] 备注:可以直接打电话咨询。(注意:电话咨询时间为每天的9:00到18:00)
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