女19求职

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广州市斯华尔电子科技有限公司：

专业生产: LED节能灯、LED日光灯、LED投光灯、LED吸顶灯、LED厂房灯、LED路灯、LED天花筒灯、LED射灯、LED平板灯、LED单车灯、LED直流日光灯、LED直流节能灯、LED锂电头灯、LED灯带、LED钓鱼灯、LED电源等系列产品.
电源系列有:多功能充电器、多功能纯铜充电器、多功能纯铜数显充电器、全自动智能充电器、电动车充电器、交直流两用充电逆变器、全自动稳压器、高精密度稳压器、开关电源等产品,自公司成立一直专业生产电源;在同行业内做得更专业、技术更先进、质量更稳定、服务更到位.LED主要技术在于驱动电源,好的电源我们能做到.
　　
公司致力于开拓国内外市场,有专业的技术开发和销售人员,致力于售前的技术及售后的质量服务,以为客户提供最优秀的产品,最优惠的价格,最优异的服务为宗旨.


车间普工
1、 要求：有电子工作经验者优先，学历性别不限。
2、  工资待遇： 计件制（实习期一个星期，保底3000元，一天70元计算，符合要求者录用。）

业务经理：
1、  学历要求大专以上，熟悉计算机、销售、管理类，有两年以上工作经验，性别不限。能管理好下级业务员，有责任心，上进心。
2、  工资待遇： 面议

客服
1、  学历性别要求不限，熟悉计算机、销售类，接打电话，待客有礼，能认真正视自己的工作岗位。
2、  工资待遇： 2000

车间生产主管
1、  学历要求大专以上，性别不限，必懂电子生产管理，有三年以上工作经验，有责任心，上进心，能及时完成工作安排。
2、  工资待遇： 面议

仓库管理
1、  学历要求不限，必懂仓库管理类，有三年以上工作经验，能吃苦耐劳，有上进心、责任心、能管理好仓库，能及时完成工作任务。
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会计
1、 学历要求大专以上，财会类，男女不限，必须熟悉日常办公软件，工作经验有三年以上，能及时完成领导交付任务，有责任心，上进心。
2、  工资待遇：2000以上

业务员
1、  学历要求不限，工作经验有1年以上，诚实，吃苦耐劳，有责任心，熟悉日常电脑办公软件，有工作经验，拥有驾驶证者优先。
2、  工资待遇：底薪加提成


跟单文员
1、  学历要求职中以上，财会类，男女不限，有一年工作经验。熟悉日常电脑办公软件；能及时完成工作内任务，有上进心，从事过电子电器类跟单，销售。
2、  工资待遇：2000


联系方式：020-32802020  联系人：余先生

地 址：广州增城市石滩镇三江荔三路    公司网站：http://gz-xy.com.cn

本店为了拓宽经营项目，提升产品品牌效应，诚意招聘销售精英和业务精英，具体条件如下：

一、销售员
1.年龄20-40周岁，男女不限，品貌端正，亲和力强；
2.中专及以上文化程度；
3.有较强的文字、语言表达能力和沟通能力；
4.具有一定的业务能力和客户沟通能力；
5.具有良好的心理素质及营销服务潜质；
6.有相关工作经验者优先；

二、业务员
1、负责公司业务的推广，完成销售指标；
2、开拓新市场,发展新客户,增加销售范围；
3、沟通能力强，形象佳，热情主动有活力，中专或高中以上学历，两年以上从事相关业务实际工作经验者优先；
4、具备一定的市场分析及判断能力，市场拓展能力强，有较强的陌生拜访及独立挖掘客户能力,有良好的客户服务意识及职业操守；
5、有责任心，能承受本份工作带来的压力，性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的交际技巧及亲和力；

三、工资待遇面议
有意者联系：梁小姐13302220188、13538851798
地址：增城荔城荔乡路3号好景华庭首层金六福门业

增城大润发购物广场

待遇优渥 急聘人才

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            维修保养部技术员（电工，至少持低压电工证）
            储备干部（大专以上学历，对零售业有深厚的兴趣，职业规划清晰，具服务热忱，
                            应届生亦可，防损/人力资源方向，可珠三角、广东省或华南区调派）

   福    利：享有社保、住房公积金、季度奖金、工作餐补助、
             中秋春节福利、带薪年假/病假/婚假等假期、
             可参加员工信托受益方案（成为公司股东）、
             工作满三个月可办理员工卡享购物9.5折优惠。

另招聘厂商导购（促销员：长期）多名。

有意者请携带身份证、毕业证原件、个人简历、一寸近照一张至增城店 人力资源部
地  址：增城市荔城街府佑路98号“大润发员工出入口”上四楼人力资源部
联系电话：020－32832601（魏小姐）、32832613 （周小姐）
传  真：020—32832560                  E-mail：zc_rtmart@126.com   

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zhengyikun 发表于 2015-3-18 16:16
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待遇：保底底薪（2000）+提成（20%-40%）+奖金

2.物业顾问---高中以上学历，有社会工作经验一年以上，从事过房地产或销售行业者/大学应届毕业生（优先考虑）。本公司对无行业经验者进行入职前五天免费培训。及业绩表现良好员工报考经纪资格证。
待遇：保底底薪（2000）+提成（20%-40%）+奖金

3.高级物业顾问----高中以上学历，从事过房地产或销售行业者二年以上，对房地产交易流程熟悉或者有一定的销售团队管理能力。本公司业绩及表现良好员工报考经纪资格证。
待遇：保底底薪（2000）+提成（20%-40%）+奖金

4.客户经理----高中以上学历，从事过房地产或销售行业者二年以上，对房地产交易流程熟悉或者有一定的销售团队管理能力。对合同法熟悉，本公司对业绩及表现良好员工报考经纪资格证。
待遇：保底底薪（2200）+提成（20%-40%）+奖金

5.业务经理----高中以上学历，从事过房地产销售行业二年以上，对房地产交易/银行货款按揭/办理公证等流程熟悉并有一定的销售团队管理能力。熟悉合同法。
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6.营业经理----高中以上学历，从事过房地产销售行业三年以上，有一年以上的二手中介管理经验，对房地产交易/银行货款按揭/办理公证等流程熟悉并有一定的销售团队管理能力。熟悉合同法。
待遇：保底底薪（5000）+提成（20%-40%）+开拓奖(每组/月300)+团队公佣+奖金

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