我市表彰2011年度就业工作先进单位和优秀外来工

    （记者周影红 见习记者廖思鉴）12月18日，我市召开2011年度全市就业工作目标考核暨优秀外来工人员表彰会议，总结我市2011年度培训就业工作，表彰就业工作中作出突出贡献的先进单位、先进个人以及对为我市经济社会建设付出辛勤劳动和作出巨大贡献的优秀外来务工人员。副市长邓毛颖出席、市就业工作领导小组成员单位、各镇街就业工作及劳动保障服务中心、就业工作先进企业等100多人参加会议。

    据了解，2011年，我市就业工作呈现出“就业总量持续增长，就业质量稳步提高，就业局势基本平稳”的良好态势。在技能培训方面，全年组织各类技能培训班205个，培训本市城乡劳动力9683人（其中创业培训班4个，培训学员165人），（下转4版）
超额完成年度培训8000人的目标任务，培训就业率达85%以上。培训省外农村劳动力1520人，完成了省外农村劳动力培训任务，组织职业技能鉴定10529人，圆满完成了“双转移”和广州市下达的工作任务。

    在就业服务方面，全市转移农村富余劳动力15520人，累计转移就业16.9万人，累计转移就业率达90.8%，农民人均纯收入12363元（比2010年增长16.38%），大中专毕业生就业率达到85%以上，帮助实现再就业4710人（其中帮助就业困难人员就业1457人），城镇登记失业人员就业率达71.3%（比2010年上升了1.3%），城镇登记失业率为0.64%（比2010年下降了0.79%），就业形势继续保持稳定。

    会上，邓毛颖就继续做好就业工作提出三点要求：一是进一步增强就业工作的紧迫感和责任感，积极完善公共就业服务体系满足劳动者多元化就业需要，让更多人实现充分就业。二是进一步提高就业工作的效率和质量，开展有针对性的技能培训，提供及时有效的职业介绍、就业指导、岗位信息等公共就业服务，落实就业创业扶持政策。三是努力为外来务工人员营造奉献聪明才智的良好环境，社会各界和各级党政机关要始终坚持服务为主、激励为主、融合为主，齐心协力，积极作为，统筹运用各种政策，形成政策合力，切实解决外来务工人员最现实、最紧迫的问题。增城日报