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招聘
人事专员：
1.依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划，做好人才储备；                        
2.负责公司招聘活动实施工作，包括各部门招聘需求的统计、招聘文稿的草拟、招聘活动的组织实施、接待引领新员工等工作；
3.及时办理录用人员的招用手续，签订劳动合同和岗位责任书，建立人事档案；
4.依据公司人力资源需求，做好员工内部调动（转岗）工作，办理转岗后的劳动合同变更手续　　
5.负责公司员工的劳动合同变更、续签、终止、提前解除等；
6.根据人事档案管理有关规定，做好公司员工人事档案整理、信息化更新工作，做好档案保密管理；
7.对离职员工会同相关部门及时办理各项移交手续，做好社会保险和人事档案等内容的移交工作，并进行离职原因分析；
8.协助绩效考核的执行，并统计核算绩效考核结果；
9.负责公司各部门行政后勤类相关工作；
10.完成上级交办的其它临时性工作。

仓管员（两名），男，28-38岁，一年以上仓库管理经验，会办公软件。

质检员（两名），2年以上机械行业质量检验经验，熟悉检验流程及品质的控制手法，善于沟通，服从安排，熟悉各种计量器的使用。

     以上职位，一经录用，待遇从优。本公司实行6天8小时工作制，包食住，宿舍有空调、热水器、阳台、独立卫生间，设有娱乐室及配有篮球场等运动场地。

有意者请直接联系：020-3299 1666/189 2753 6112赖小姐/朱先生

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