这样的薪水,是否公平?

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lrf007 发表于 2013-5-30 10:13:19 | 显示全部楼层
呵呵  金钱债易还  人情债难啊
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kw993 发表于 2013-5-30 10:51:53 | 显示全部楼层
先报恩,再跳槽。人情债未还清,就得继续待下去。
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dickycharm 发表于 2013-5-30 10:55:15 | 显示全部楼层
我觉得其实呢D事完全可以同老板沟通下噶。
唔洗理话咩亲戚
在公司他只是你的老板,而且你觉得你有工作年限和给公司带来稳定的盈利收入。完完全全可以提出加薪
(现时就不建议了,还要看看老板在年底给多少奖金花红而定)
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低能仔 发表于 2013-5-30 11:06:40 | 显示全部楼层
首先系工作中,付出同收入永远不公平的。
第二你朋友的业务量是不是真的可以完全靠自己而没有一点公司的因素?
第三我对你备注哪里保留怀疑态度,你拉到业务俾其他公司,但是你点保证人地公司第二个月就唔把你的客撬走,而乖乖俾你赚提成?
以上皆系个人观点而已
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华翎舞蹈-JACK 发表于 2013-5-30 11:58:49 | 显示全部楼层
老板打算以后把公司交给你
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想什么 发表于 2013-5-30 12:25:53 | 显示全部楼层
当然另谋高就
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香翅哥 发表于 2013-5-30 12:49:16 | 显示全部楼层
给4000还想怎么的?要求过高等于忘恩负义过桥拆板
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超级大大只 发表于 2013-5-30 13:13:39 | 显示全部楼层
跳槽就系啦!!
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巨蟹VS双鱼 发表于 2013-5-30 13:18:24 | 显示全部楼层
可以提出:底薪加提成,多劳多得
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胜胜胜 发表于 2013-5-30 14:47:23 | 显示全部楼层
人往高处走。(高不是指薪水,指发展前景)
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