我对史书阅读与现实工作的比较

前段时间浏览了一下拉丁美洲的国别史，感觉新塘城管中队的管理模式很像西班牙殖民统治时期拉丁美洲的等级制度。
外地公务员如同外来欧裔白人，人数虽少，却是核心统治层，所拥有的特权与待遇也是最多的。
各片区的本地外勤组长如同归顺的美洲土著酋长，因为协助外来欧裔白人统治者管理美洲土著民众，所以地位跟待遇相对会高一些，不过却要对白人上级唯命是从，而白人上级只要稍有不满，就可以对之随时撤换。
群体基数最大的本地组员如同广大的美洲土著依附民，就算付出了最大的劳动，但得到的收获却不成正比，更谈不上与上面那两个等级比待遇了。
同样来自外地的外包苦力工如同同样来自海外的黑人奴隶，等级和待遇是最低的，而且受到剥削奴役的程度比起美洲土著依附民来，有过之而无不及。
                                                                      2017年6月4日

同九年 汝何秀

lazy_chen 发表于 2018-6-23 16:24
同九年 汝何秀

吾早已不在此处供职，此文仅为本人回忆录之选节

我们单位也一样[s:97]

讲出了多数人的心声，但也是现阶段不可改变的事实。要改变现状，问题在自己身上，所以不想做下层，唯一出路就是努力向上，加油

伟大 的 中 国 共 产 党 万 岁！

像以前，犯了错误，都是胶已人，放他一马的现象比较多，现在应该改善了很多。

短发 发表于 2018-6-24 14:31
像以前，犯了错误，都是胶已人，放他一马的现象比较多，现在应该改善了很多。

可问题是占组织的少数且待遇较高的外地公务员之间也是会搞小圈子团体互相包庇的呀！

f-l-h 发表于 2018-6-24 14:13
伟大 的 中 国 共 产 党 万 岁！

万万税

修炼.无为 发表于 2018-6-23 22:47
讲出了多数人的心声，但也是现阶段不可改变的事实。要改变现状，问题在自己身上，所以不想做下层，唯一出路 ...

但是在残酷的现实中，绝大部分人都会在耗尽所有的热情与精力后，倒卧在奋斗的半途中。